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招聘管理系统

招聘管理系统
招聘管理系统是一种专门用于帮助企业进行人员招聘的软件系统。该系统可以帮助企业在招聘过程中完成多项任务,包括发布职位、收集简历、筛选候选人、安排面试、发送录用通知等。招聘管理系统大大简化了招聘流程,提高了工作效率和招聘质量。企业可以根据自身需求定制系统设置,比如设置招聘流程、设定筛选条件等,从而更好地匹配合适的候选人。此外,招聘管理系统还可以生成招聘数据报告,帮助企业做出更明智的决策。通过使用招聘管理系统,企业可以节省时间和资源,提高招聘效果,提升整体人力资源管理水平。

系统版本1

*本系统功能模块、字段参数,均可结合用户实际业务需求调整,可增可减,以达到最佳业务管理流程的体验!

编号 模块名称 字段参数
1 用户管理 用户名、密码、姓名、联系方式、邮箱、角色、部门等
2 招聘岗位管理 岗位名称、岗位描述、薪资范围、工作地点、学历要求、经验要求、技能要求、招聘人数、发布日期等
3 求职者管理 姓名、性别、出生日期、联系方式、职位意向、学历、工作经验、技能特长、期望薪资、期望工作地点等
4 简历管理 求职者、性别、出生日期、电话号码、邮箱、学历、工作经验、技能特长、自我评价、证书、实习经历等
5 面试管理 求职者、面试岗位、面试官、面试日期、面试时间、面试地点、面试结果、面试评语、面试评分等
6 职位发布 岗位名称、岗位描述、薪资范围、工作地点、学历要求、经验要求、技能要求、招聘人数、发布日期等
7 推荐管理 求职者、推荐岗位、推荐日期、推荐人、推荐原因、推荐状态、评价、面试结果、面试评语、面试评分等
8 邀请面试 求职者、面试岗位、面试日期、面试时间、邀请人、邀请原因、状态、评价、面试结果、面试评语等
9 面试评价 面试官、面试者、面试日期、面试时间、面试地点、面试结果、面试评语、面试评分等
10 人才库 姓名、性别、出生日期、联系方式、职位意向、学历、工作经验、技能特长、期望薪资、期望工作地点等
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